Kündigung wegen Krankheit – ist das überhaupt erlaubt? Viele Arbeitnehmer fragen sich, ob ihnen gekündigt werden kann, nur weil sie häufiger krank sind. ➡️ Die Antwort lautet: Ja, aber nur unter bestimmten Voraussetzungen. Eine Kündigung allein wegen Krankheit ist nicht automatisch rechtens – es müssen strenge Bedingungen erfüllt sein. ➡️ Eine Kündigung wegen Krankheit fällt unter die sogenannte personenbedingte Kündigung. Damit diese wirksam ist, müssen drei Voraussetzungen erfüllt sein: ➡️ Es